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WERKPOLIER/ POLIER IM BEREICH INGENIEURBAU (M/W/D)

  • Karrié Bauwerkserhaltung GmbH
  • Recklinghausen
  • Präsenz
  • Berufserfahrung
  • Berufserfahrung (Senior Level)
  • Vollzeit
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Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit sechs Standorten in Deutschland und setzen in den Geschäftsbereichen Hochbau, Bauwerkserhaltung und Tief- und Straßenbau Zeichen im Hinblick auf Service, Professionalität und kompetente Abwicklung. Als wachstumsstarkes Unternehmen mit hoch motivierten Teams und mehr als 420 Mitarbeitenden, gehören wir zu den Top-Arbeitgebern unserer Branche. Wir bieten spannende Aufgaben und suchen dafür Menschen, die persönlich Verantwortung übernehmen, Projekte realisieren und mit uns wachsen wollen.

Die Karrié Bauwerkserhaltung GmbH ist ein Tochterunternehmen von Karrié und führend in der Umsetzung von komplexen Instandsetzungs- und Sanierungsprojekten in ganz Deutschland. 

Für den Standort in Recklinghausen suchen wir ab sofort eine/n WERKPOLIER/ POLIER IM BEREICH INGENIEURBAU (M/W/D).

IHR AUFGABENGEBIET

  • Sie stellen die sorgfältige Umsetzung aller Baumaßnahmen mit der Mitverantwortung für Termine und Qualität gemeinsam mit der Bauleitung sicher
  • Sie überwachen die Nachunternehmergewerke in allen Belangen, von Sicherheit bis Qualitätssicherung
  • Sie planen und steuern den gesamten Personal-, Geräte- Materialeinsatz auf der Baustelle
  • Sie unterstützen bei der Abnahme und koordinieren die Mängelbeseitigungen der Nachunternehmergewerke
  • Sie erstellen zum Teil kleinere Aufmaße

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Polier (m/w/d), Betonbauer (m/w/d) oder Maurerspezialfacharbeiter (m/w/d) mit Berufserfahrung als Vorarbeiter (m/w/d)
  • Erfahrung im Bereich Brückeninstandsetzung / Ingenieurbau
  • Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet oder im Bereich Ingenieurbau, insbesondere in der Bauwerkserhaltung von Vorteil
  • Führerschein erforderlich
  • SIVV Schein, WHG Fachkraft und KOR-Schein in gültiger Form sind von Vorteil

WIR BIETEN

  • Vergütung: Tariforientierte Entlohnung inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatseinkommen
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12., sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen
  • Mobilität: JobRad für den Weg zur Arbeit oder private Touren
  • Erholung: Ausgeglichene Work-Life-Balance im Rahmen der Tätigkeiten
  • Kommunikation: Flache Unternehmensstrukturen und kurze Entscheidungswege
  • Perspektive: Individuelle Fort- und Weiterbildungen für die persönliche und fachliche Entwicklung
  • Finanzielle Absicherung: Vermögenswirksame Leistungen und bAV für Ihre Vermögensanlage
  • Kultur: Regelmäßige Events und Firmenfeiern mit allen Kollegen/innen in der Firmenzentrale
  • Familie: Unterstützung von Eltern in Ferienzeiten
  • Fitness: Bezuschussung der Mitgliedschaft im Fitnessstudio über "E-Gym Wellpass"
  • Sparen: Mitarbeiterangebote über „Corporate Benefits“
  • Versorgung: Täglich kostenlose Getränke, frisches Obst und Joghurt
  • Freizeit: Unterstützung bei der Ausübung eines Ehrenamts
*Benefits können je nach Einstieg und Standort leicht abweichen.

KONTAKT:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.

Ihr Ansprechpartner für weitere Fragen:
  • Maximilian Wolf
  • HR Manager Recruiting & Personalmarketing
  • +49 (0)6131 / 9568–0